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創新拿鐵
「創新拿鐵」 (Start Up Latte) 是由「夢想學校」創辦人王文華所發起的媒體,主題是國際創新與創業。 「創新拿鐵」每天用一篇文章,呈現國際上在創業、創新領域的觀念、趨勢、案例。 星巴克真正釀的不是咖啡,而是這個?!看三間傳統 …TRANSLATE THIS PAGE 各位讀者應該常在各種媒體上看到「人工智慧」、「大數據」等等新潮的名詞,感覺既熟悉卻又難以理解。不過,這些技術的目的無非是為讓人們的生活品質得以提升;而技術的體現,其實就在你我的日常生活之中。以星巴克為例,他們的「深度萃取」(Deep Brew)技術泡的可不是咖啡,至於葫蘆裡 用創新來面對疫情!新冠肺炎帶來的兩大商機,將成 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 有效的溝通從聆聽開始!成功「聆聽者」的4大秘訣 你厭倦正面思考了嗎?善用負面情緒的3種力量,為 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 面對老闆或客戶的批評,你可以用哪些話術優雅應 …TRANSLATE THIS PAGE 古希臘哲學家亞里斯多德說過:「想避免被批評很簡單,什麼都別說、什麼都別做、什麼都不是。」;也有句名言這麼告訴我們:「人在江湖飄,哪有不挨刀?」 人生在世,總會遇到必須面對批評的場景,既然逃不掉,不如學會如何強化脆弱的「玻璃心」,讓自己勇於面對批評並藉此成長! 為什麼好人才不斷流失?5個步驟讓你留住想要的人 …TRANSLATE THIS PAGE 如果你是公司的人資經理,有兩位求職者前來應徵產品開發主管,一位有3年的產品開發經驗而另一位是無工作經驗的大學畢業生,你會選擇哪位?別小看這個決定,因為錯誤的選擇可能使公司錯失競爭優勢。 Google創辦人佩吉與布林認為員工是公司的命脈,因此從徵才、育才到留才皆需投入大把財力 「不只要傾聽顧客,還要幫顧客創新」!亞馬遜成功 …TRANSLATE THIS PAGE 讓股神巴菲特(Warren Buffett)日前在股東會上自責太愚蠢,以至於錯失投資良機的亞馬遜,如今旗下擁有電商事業、自製數位內容、雲端服務,也有自己的硬體產品等等,你已經很難用「零售商」、「雲端公司」、「創新者」等單一字詞來涵蓋這家公司。 創新點:亞馬遜成功是因為它不但傾聽客戶 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 用「衝動」贏回顧客!這4種經營實體商店的方法, …TRANSLATE THIS PAGE 根據美國商務部的普查報告,人們透過電商購物的比例逐年攀升。去年(2016)的感恩節週末,電商的業績比 2015 年同時期增加了 8%,達到了50億美金。相比之下,實體商店的業績不單沒有成長,還比 2015 年同期減少了 1%。 這是否代表著電商很快就會取代所有的實體商店呢?創新拿鐵
「創新拿鐵」 (Start Up Latte) 是由「夢想學校」創辦人王文華所發起的媒體,主題是國際創新與創業。 「創新拿鐵」每天用一篇文章,呈現國際上在創業、創新領域的觀念、趨勢、案例。 星巴克真正釀的不是咖啡,而是這個?!看三間傳統 …TRANSLATE THIS PAGE 各位讀者應該常在各種媒體上看到「人工智慧」、「大數據」等等新潮的名詞,感覺既熟悉卻又難以理解。不過,這些技術的目的無非是為讓人們的生活品質得以提升;而技術的體現,其實就在你我的日常生活之中。以星巴克為例,他們的「深度萃取」(Deep Brew)技術泡的可不是咖啡,至於葫蘆裡 用創新來面對疫情!新冠肺炎帶來的兩大商機,將成 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 有效的溝通從聆聽開始!成功「聆聽者」的4大秘訣 你厭倦正面思考了嗎?善用負面情緒的3種力量,為 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 面對老闆或客戶的批評,你可以用哪些話術優雅應 …TRANSLATE THIS PAGE 古希臘哲學家亞里斯多德說過:「想避免被批評很簡單,什麼都別說、什麼都別做、什麼都不是。」;也有句名言這麼告訴我們:「人在江湖飄,哪有不挨刀?」 人生在世,總會遇到必須面對批評的場景,既然逃不掉,不如學會如何強化脆弱的「玻璃心」,讓自己勇於面對批評並藉此成長! 為什麼好人才不斷流失?5個步驟讓你留住想要的人 …TRANSLATE THIS PAGE 如果你是公司的人資經理,有兩位求職者前來應徵產品開發主管,一位有3年的產品開發經驗而另一位是無工作經驗的大學畢業生,你會選擇哪位?別小看這個決定,因為錯誤的選擇可能使公司錯失競爭優勢。 Google創辦人佩吉與布林認為員工是公司的命脈,因此從徵才、育才到留才皆需投入大把財力 「不只要傾聽顧客,還要幫顧客創新」!亞馬遜成功 …TRANSLATE THIS PAGE 讓股神巴菲特(Warren Buffett)日前在股東會上自責太愚蠢,以至於錯失投資良機的亞馬遜,如今旗下擁有電商事業、自製數位內容、雲端服務,也有自己的硬體產品等等,你已經很難用「零售商」、「雲端公司」、「創新者」等單一字詞來涵蓋這家公司。 創新點:亞馬遜成功是因為它不但傾聽客戶 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 用「衝動」贏回顧客!這4種經營實體商店的方法, …TRANSLATE THIS PAGE 根據美國商務部的普查報告,人們透過電商購物的比例逐年攀升。去年(2016)的感恩節週末,電商的業績比 2015 年同時期增加了 8%,達到了50億美金。相比之下,實體商店的業績不單沒有成長,還比 2015 年同期減少了 1%。 這是否代表著電商很快就會取代所有的實體商店呢? 台灣3家「純網銀」要怎樣創造價值?這3個國際成功 …TRANSLATE THIS PAGE 台灣即將誕生三家純網路銀行,各界對它們能發揮的「鯰魚效應」懷有高度期待。但參考非洲、拉丁美洲及印度經驗,其蓬勃發展的網路銀行業務大都出於金融體制過度官僚或金融基礎建設不足所激發出的創新改革措施。 但台灣實際上已經是銀行過度競爭,atm密度世界第一,平均每人有4張信用卡。 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 「不」要詢問客戶需要什麼!市場調查的三個秘訣 你曾做過路邊、電話或線上的問卷嗎?我們的生活其實與「市場調查」密不可分。許多企業或團體也會做市場調查,希望藉此更了解大眾需求,但該如何著手才能更有效率、有成效呢? 不少公司會把一部分客戶意見當成整個市場的想法來設計商品服務,這往往會讓公司的產品走向滅亡。 想轉換跑道,卻苦無相關背景怎麼辦?看他們如何用 …TRANSLATE THIS PAGE 新的一年到來,你有開始更新你的履歷,紀錄去年的豐功偉業嗎?履歷是拿到面試機會的敲門磚,若想在眾多競爭者中脫穎而出,不妨拋棄以往僅僅修改公司名稱便能一鍵送出的罐頭履歷。以下整理了來自世界各地的創意履歷,提供大家重新思考「履歷」的意義並開始動手打造專屬於你的履歷,讓 主人不必下廚,狗狗每餐吃鮮食!這家紐約新創公 …TRANSLATE THIS PAGE “You are what you eat.” 你吃什麼,就會變成什麼樣的人。吃得健康、講究營養均衡、少吃加工食品,已經成為越來越多訴求健康生活的人的飲食準則。這股風潮不僅僅是在人類的食物中流行,也流行到了寵物的食物上。The Farmer’s
Dog,一間2015年創立的寵物鮮食配送品牌,抓準了這個商機,募集 員工至上!不願員工受到任何委屈,才是西南航空屹 …TRANSLATE THIS PAGE 美國西南航空(Southwest Airlines Inc)是全世界規模最大的廉價航空,1971年由羅林金和赫伯·凱萊赫(Herb Kelleher)創建,總部設立德克薩斯州達拉斯。經歷了1979年的石油危機,兩次的經濟衰退與九一一恐怖攻擊事件。什麼秘訣?讓西南航空不僅能度過這些危機,還能持續獲利呢? 「小數據」才是王道!樂高從破產邊緣再創霸業的5 …TRANSLATE THIS PAGE 樂高在近年的轉型和行銷,讓他們在業績上成為全世界最大的玩具公司。在亮麗的成就之下,樂高公司其實在2003年間,險些面臨破產的危機。但在執行長大刀闊斧的轉型策略之下,樂高又重新與使用者接軌,創造一系列的佳績。 本文五大重點:1.樂高公司的輝煌歷史。 矽谷大老教你10個推銷自己的技巧 許多新創公司在發展時期總需要投資人的協助讓公司運作順利,然而在眾多的新創公司中,投資人可遇不可求。但真的遇到時,該如何把握機會推銷公司?如何做才能在第一次會面簡報時吸引投資人眼球,說服投資人呢? 本文兩個重點讓你抓住投資人的心:1.五個說服投資人的方法。
全世界最棒的幼稚園!沒有「教室」的日本創新幼稚 …TRANSLATE THIS PAGE 在ted上看了日本建築師手塚貴晴的演講,深受感動。寫下心得,跟大家分享。 本文根據手塚貴晴的演講,介紹這間幼稚園與眾不同之處:1.圓形設計。2.將樹木納入建築。3.零阻隔。4.利用空間改變教育。 手塚貴晴和太太手塚由比,都是建築師。他們的理念是建築最終應該回歸到人,並且融入地景。 從艱辛起家到飽受爭議,看騰訊如何成就網路帝國 從艱辛起家到飽受爭議,看騰訊如何成就網路帝國. 作者: 黃潘漢鵬. 2017-03-15. 騰訊最近公布了2016年第三季度業績財報,顯示不論是總收入、經營盈利分別與去年同期增長52%與42%。. 以聊天軟體起家到現在變成網路APP巨頭,騰訊是如何從小做大,又從大做強創新拿鐵
「創新拿鐵」 (Start Up Latte) 是由「夢想學校」創辦人王文華所發起的媒體,主題是國際創新與創業。 「創新拿鐵」每天用一篇文章,呈現國際上在創業、創新領域的觀念、趨勢、案例。 星巴克真正釀的不是咖啡,而是這個?!看三間傳統 …TRANSLATE THIS PAGE 各位讀者應該常在各種媒體上看到「人工智慧」、「大數據」等等新潮的名詞,感覺既熟悉卻又難以理解。不過,這些技術的目的無非是為讓人們的生活品質得以提升;而技術的體現,其實就在你我的日常生活之中。以星巴克為例,他們的「深度萃取」(Deep Brew)技術泡的可不是咖啡,至於葫蘆裡 用創新來面對疫情!新冠肺炎帶來的兩大商機,將成 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 有效的溝通從聆聽開始!成功「聆聽者」的4大秘訣 你厭倦正面思考了嗎?善用負面情緒的3種力量,為 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 面對老闆或客戶的批評,你可以用哪些話術優雅應 …TRANSLATE THIS PAGE 古希臘哲學家亞里斯多德說過:「想避免被批評很簡單,什麼都別說、什麼都別做、什麼都不是。」;也有句名言這麼告訴我們:「人在江湖飄,哪有不挨刀?」 人生在世,總會遇到必須面對批評的場景,既然逃不掉,不如學會如何強化脆弱的「玻璃心」,讓自己勇於面對批評並藉此成長! 為什麼好人才不斷流失?5個步驟讓你留住想要的人 …TRANSLATE THIS PAGE 如果你是公司的人資經理,有兩位求職者前來應徵產品開發主管,一位有3年的產品開發經驗而另一位是無工作經驗的大學畢業生,你會選擇哪位?別小看這個決定,因為錯誤的選擇可能使公司錯失競爭優勢。 Google創辦人佩吉與布林認為員工是公司的命脈,因此從徵才、育才到留才皆需投入大把財力 「不只要傾聽顧客,還要幫顧客創新」!亞馬遜成功 …TRANSLATE THIS PAGE 讓股神巴菲特(Warren Buffett)日前在股東會上自責太愚蠢,以至於錯失投資良機的亞馬遜,如今旗下擁有電商事業、自製數位內容、雲端服務,也有自己的硬體產品等等,你已經很難用「零售商」、「雲端公司」、「創新者」等單一字詞來涵蓋這家公司。 創新點:亞馬遜成功是因為它不但傾聽客戶 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 用「衝動」贏回顧客!這4種經營實體商店的方法, …TRANSLATE THIS PAGE 根據美國商務部的普查報告,人們透過電商購物的比例逐年攀升。去年(2016)的感恩節週末,電商的業績比 2015 年同時期增加了 8%,達到了50億美金。相比之下,實體商店的業績不單沒有成長,還比 2015 年同期減少了 1%。 這是否代表著電商很快就會取代所有的實體商店呢?創新拿鐵
「創新拿鐵」 (Start Up Latte) 是由「夢想學校」創辦人王文華所發起的媒體,主題是國際創新與創業。 「創新拿鐵」每天用一篇文章,呈現國際上在創業、創新領域的觀念、趨勢、案例。 星巴克真正釀的不是咖啡,而是這個?!看三間傳統 …TRANSLATE THIS PAGE 各位讀者應該常在各種媒體上看到「人工智慧」、「大數據」等等新潮的名詞,感覺既熟悉卻又難以理解。不過,這些技術的目的無非是為讓人們的生活品質得以提升;而技術的體現,其實就在你我的日常生活之中。以星巴克為例,他們的「深度萃取」(Deep Brew)技術泡的可不是咖啡,至於葫蘆裡 用創新來面對疫情!新冠肺炎帶來的兩大商機,將成 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 有效的溝通從聆聽開始!成功「聆聽者」的4大秘訣 你厭倦正面思考了嗎?善用負面情緒的3種力量,為 …TRANSLATE THIS PAGESEE MORE ON STARTUPLATTE.COM 面對老闆或客戶的批評,你可以用哪些話術優雅應 …TRANSLATE THIS PAGE 古希臘哲學家亞里斯多德說過:「想避免被批評很簡單,什麼都別說、什麼都別做、什麼都不是。」;也有句名言這麼告訴我們:「人在江湖飄,哪有不挨刀?」 人生在世,總會遇到必須面對批評的場景,既然逃不掉,不如學會如何強化脆弱的「玻璃心」,讓自己勇於面對批評並藉此成長! 為什麼好人才不斷流失?5個步驟讓你留住想要的人 …TRANSLATE THIS PAGE 如果你是公司的人資經理,有兩位求職者前來應徵產品開發主管,一位有3年的產品開發經驗而另一位是無工作經驗的大學畢業生,你會選擇哪位?別小看這個決定,因為錯誤的選擇可能使公司錯失競爭優勢。 Google創辦人佩吉與布林認為員工是公司的命脈,因此從徵才、育才到留才皆需投入大把財力 「不只要傾聽顧客,還要幫顧客創新」!亞馬遜成功 …TRANSLATE THIS PAGE 讓股神巴菲特(Warren Buffett)日前在股東會上自責太愚蠢,以至於錯失投資良機的亞馬遜,如今旗下擁有電商事業、自製數位內容、雲端服務,也有自己的硬體產品等等,你已經很難用「零售商」、「雲端公司」、「創新者」等單一字詞來涵蓋這家公司。 創新點:亞馬遜成功是因為它不但傾聽客戶 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 用「衝動」贏回顧客!這4種經營實體商店的方法, …TRANSLATE THIS PAGE 根據美國商務部的普查報告,人們透過電商購物的比例逐年攀升。去年(2016)的感恩節週末,電商的業績比 2015 年同時期增加了 8%,達到了50億美金。相比之下,實體商店的業績不單沒有成長,還比 2015 年同期減少了 1%。 這是否代表著電商很快就會取代所有的實體商店呢? 台灣3家「純網銀」要怎樣創造價值?這3個國際成功 …TRANSLATE THIS PAGE 台灣即將誕生三家純網路銀行,各界對它們能發揮的「鯰魚效應」懷有高度期待。但參考非洲、拉丁美洲及印度經驗,其蓬勃發展的網路銀行業務大都出於金融體制過度官僚或金融基礎建設不足所激發出的創新改革措施。 但台灣實際上已經是銀行過度競爭,atm密度世界第一,平均每人有4張信用卡。 賈伯斯、坎貝爾、葛洛夫三位大師教我的事 矽谷知名的安霍創投共同創辦人班.霍羅維茲觀察許多企業家後發現,成功企業家有一些共同的特質,而這些特質正好能以三位領導者為代表,分別是:賈伯斯、坎貝爾(蘋果公司前執行副總)及葛洛夫(英特爾公司前執行長)。 本文三大重點:1.賈伯斯教我-打造清晰願景,讓員工緊緊跟隨。 「不」要詢問客戶需要什麼!市場調查的三個秘訣 你曾做過路邊、電話或線上的問卷嗎?我們的生活其實與「市場調查」密不可分。許多企業或團體也會做市場調查,希望藉此更了解大眾需求,但該如何著手才能更有效率、有成效呢? 不少公司會把一部分客戶意見當成整個市場的想法來設計商品服務,這往往會讓公司的產品走向滅亡。 想轉換跑道,卻苦無相關背景怎麼辦?看他們如何用 …TRANSLATE THIS PAGE 新的一年到來,你有開始更新你的履歷,紀錄去年的豐功偉業嗎?履歷是拿到面試機會的敲門磚,若想在眾多競爭者中脫穎而出,不妨拋棄以往僅僅修改公司名稱便能一鍵送出的罐頭履歷。以下整理了來自世界各地的創意履歷,提供大家重新思考「履歷」的意義並開始動手打造專屬於你的履歷,讓 主人不必下廚,狗狗每餐吃鮮食!這家紐約新創公 …TRANSLATE THIS PAGE “You are what you eat.” 你吃什麼,就會變成什麼樣的人。吃得健康、講究營養均衡、少吃加工食品,已經成為越來越多訴求健康生活的人的飲食準則。這股風潮不僅僅是在人類的食物中流行,也流行到了寵物的食物上。The Farmer’s
Dog,一間2015年創立的寵物鮮食配送品牌,抓準了這個商機,募集 員工至上!不願員工受到任何委屈,才是西南航空屹 …TRANSLATE THIS PAGE 美國西南航空(Southwest Airlines Inc)是全世界規模最大的廉價航空,1971年由羅林金和赫伯·凱萊赫(Herb Kelleher)創建,總部設立德克薩斯州達拉斯。經歷了1979年的石油危機,兩次的經濟衰退與九一一恐怖攻擊事件。什麼秘訣?讓西南航空不僅能度過這些危機,還能持續獲利呢? 「小數據」才是王道!樂高從破產邊緣再創霸業的5 …TRANSLATE THIS PAGE 樂高在近年的轉型和行銷,讓他們在業績上成為全世界最大的玩具公司。在亮麗的成就之下,樂高公司其實在2003年間,險些面臨破產的危機。但在執行長大刀闊斧的轉型策略之下,樂高又重新與使用者接軌,創造一系列的佳績。 本文五大重點:1.樂高公司的輝煌歷史。 矽谷大老教你10個推銷自己的技巧 許多新創公司在發展時期總需要投資人的協助讓公司運作順利,然而在眾多的新創公司中,投資人可遇不可求。但真的遇到時,該如何把握機會推銷公司?如何做才能在第一次會面簡報時吸引投資人眼球,說服投資人呢? 本文兩個重點讓你抓住投資人的心:1.五個說服投資人的方法。
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香蕉一根180元、草莓一顆300元照樣賣翻天?學會日本精品農業讓「身價百倍」的三個方法,我們也能成為職場「特級品」! 前陣子,夜市水果攤商抬價賣給觀光客的手法鬧上新聞版面,一袋上千元的水果被認為是「宰肥羊」,引發大眾議論。 但在日本,由精品農業種出的「世界最高米」、「超厲害香蕉」和「寶石級草莓」,售價雖然高出同級產品數倍,每當新品上市卻還是讓消費者為之瘋狂、搶購一空。 他們做對了什麼?而我們又能從中獲得什麼啟發?一起學會這三招,讓職場身價跟著「三級跳」!…2020-05-01
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大師智慧
付出時間比金錢更能令他人快樂!讓我們一起學習基努李維「做簡單決定,過簡單生活」 基努·李維(Keanu Reeves)是當今世上最受歡迎的明星之一,但不同的是,他的成功除了所演的電影賣座外,還來自他所教我們看待財富及慷慨生活的方式。學習他處理金錢的態度,你也能在發揮長才的同時,達到你的財富目標。…2020-04-29
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深度分析
避免傳染的「迷宮公園」?!這3項疫情期的創新作法,如何運用在疫情過後? 一位奧地利設計師提案在維也納蓋一座「迷宮公園」,讓民眾享受戶外但不被傳染。 我收集了奧地利、冰島、日本在疫情期的創新作法,帶大家思考如何運用在疫情過後。…2020-04-27
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新知介紹
疫情期間在家做白日夢?冰島航空和澳洲鐵路,教我們用這些工具,讓美夢成真 疫情期間,在家的時間多了,做「白日夢」的機會多了。怎麼做「白日夢」?會在事後留下意義? 小型航空公司如「冰島轉機航空」(Air Iceland Connect)不只載乘客飛過寒冷的冰島,也幫助乘客在機上做個溫暖的「白日夢」。澳洲墨爾本的火車站,也有一個小小的設計,讓旅客在車上的夢更為充實。他們用的這些工具,都是我們隨手可得,而且可以立刻複製的。這個週末,不妨一試。…2020-04-24
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深度分析
不收錢,照樣做出「免費的百科全書」!一起來看「維基百科」的成功故事1455
年,史上第一批印刷的書籍:「古騰堡聖經」面世。古騰堡發明的活版印刷,讓書籍與知識走入一般人們的家中,推進了文明的發展。 Jimmy Wales 被人譽為 21 世紀的古騰堡。因為,他創辦的「維基百科」,讓「人人都可以掌握人類所有的知識」!…2020-04-22
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深度分析
自動提「米」機!機器和人的互動進步到這程度,人和人的互動如何提升? 越南出現了自動提「米」機。讓因疫情而失業的人可以免費領米。 不管是自動提「米」機、自動提款機,或自動販賣機,機器與人的互動已經如此人性。 人和人的互動如何提升?…2020-04-20
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新知介紹
「若地球40分鐘後就要毀滅,你想對在乎的人說什麼?」這位放棄醫學院的「故事收藏家」傾聽你我的故事,讓愛不再遺憾 中古世紀的吟遊詩人以「故事」維生,遊歷各地、採集故事,讓許多民間傳奇得以流傳後世。 故事的重要性在於鑑古知今,新冠肺炎常被拿來與SARS、黑死病做比較;科技泡沫、金融海嘯也有警醒後世的作用;而從家族長輩口中聽到的故事,讓我們理解自己的出身、家族脈絡。 在美國,有位「現代吟遊詩人」Dave Isay也想收集全人類的故事,整理成全世界最具規模並系統化的資料庫。他創辦的非營利組織「StoryCorps」…
2020-04-17
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深度分析
小心成為「渾水摸魚」中的那條「魚」!這位重挫「瑞幸咖啡」的賣空者教你如何避開做假帳的公司 「渾水研究」是一家賣空企業股票後再低價回補的套利機構,最近因鎖定「瑞幸咖啡」導致其股價大跌而獲利豐碩。「渾水研究」為什麼取名「渾水」?如何鎖定目標?又為何多以中國大陸的海外上市公司為對象?一切都和創辦人卡森·布洛克(Carson Block)的經歷有關。…2020-04-15
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他創辦Netscape,投資臉書和IG。這位因軟體而致富的矽谷教父,如今為什麼強調硬體的價值?*
疫情趨緩了,關係反而變得緊繃?這位女創業家經歷痛苦的離婚後,創辦了能讓雙方都「滿意」的線上離婚公司!*
從紐約概念藝術家的線上展覽,談當朋友(或自己)陷入焦慮,我們該說些什麼?*
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號稱要「擊敗星巴克」,最後被自己擊敗?身陷財務造假醜聞的瑞幸咖啡,竄紅和破滅的啟示*
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